淮安“法官双进”扛起青春使命

　　岁暮天寒，呵气成霜。12月底的清晨，淮安市清江浦区闸口街道东门社区的道路上覆着一层银霜。淮安市中级法院青年干警孙逸人紧了紧衣领，抱着一摞普法资料，来到社区“法官驿站”。几位居民已早早在此等候。驿站内，升腾的暖意与窗外凛冽的寒风形成鲜明对比，这正是淮安中院“法官双进”党建品牌落地生根、温暖人心的生动写照。

　　“成长”与“解纷”的双向奔赴

　　在纵深推进“打造高质量司法，建设现代化法院”的征程中，淮安中院党组敏锐意识到，青年干警的群众工作能力是亟待补强的“短板”。“三门”经历(家门、校门、院门)使得他们急需补上“基层历练”这一课。

　　与此同时，在法官日常走访中，社区普遍反映解纷力量不足，面对频发的邻里、物业、家事等纠纷，迫切需要专业法治力量下沉介入，将矛盾化解于萌芽。

　　面对“能力短板”与“治理需求”的碰撞，淮安中院以党建破题，创新打造“法官双进”(法官进社区、法官进网格)品牌。其核心举措之一，便是选派近五年入职的青年法官助理，分批到挂钩社区，担任为期一周的“社区书记助理”兼网格员。

　　社区里的“法官驿站”，由此成为他们的“练兵场”和践行“枫桥经验”的“前沿哨”。这不仅是人员的下沉，更是司法资源与服务重心的整体下沉。

　　“‘法官双进’的核心目标在于实现‘双向赋能’。”淮安中院党组成员、政治部主任、机关党委书记陈翠梅介绍道：“一方面，赋能青年干警，让他们在解决群众急难愁盼问题中，锤炼群众工作、矛盾化解和把握社情民意的能力，深化对‘司法为民’初心的理解;另一方面，赋能基层社区，注入专业的法治思维与方法，提升社区自治、法治、德治相结合的治理水平。最终，实现党建与审务、青年培养与基层治理的双融合、双促进。”

　　“本领”与“心态”的双重历练

　　“这本日志记录了前期的工作经验和尚未化解的纠纷，能帮你快速熟悉情况。”淮安中院执行局干警郭晨宇在结束社区锻炼时，郑重地将《“法官驿站”工作日志》交给接棒的同事。

　　这本日渐增厚的日志，从问题清单、工作进程到心得体会，翔实记录了“法治青苗”在群众身边“墩苗壮骨”的成长轨迹，见证了他们在基层“熔炉”中锻造成“钢”的生动故事。

　　“倾听”是淮安中院审管办干警王新叶处理居民投诉噪音纠纷的关键。面对居民带有情绪的诉说，他耐心倾听赢得了信任，为后续矛盾化解奠定了基础。“僵持下去，问题一直在，大家都过不安生。”王新叶几句推心置腹的话说到了双方心坎里，最终在社区协作下，纠纷得以圆满解决。

　　社区锻炼不仅带来了新方法，更转变了工作思路。淮安中院少家庭干警冯小敏初入社区开展消防安全排查时，习惯性地以“发现问题、要求整改”的法律人方式推进。但在深入交流后，她意识到“照章办事”的局限，单纯下发整改文书可能激化矛盾。回到法院处理家事案件时，冯小敏更能体察当事人背后的生活困境，努力让判决条文转化为温暖人心的正义。在一起抚养权纠纷中，她促成了双方达成更符合实际的轮流抚养调解方案。

　　“法治”与“善治”的同频共振

　　“这些年轻的法官助理，带来的不光是法律条文，更是严谨的法治思维和法院对基层的实实在在关心。”东门社区党委书记感慨道，“现在居民有个小矛盾，都乐意来驿站找‘小法官’聊聊，很多怨气就这样消解了。”

　　自“法官双进”开展以来，淮安中院累计派出青年干警驻点社区服务超140天，为社区提供涉法专业意见20余个，开展普法活动40余场，覆盖群众数千人，协助社区前端调解纠纷50余起，提供法律咨询150余人次……

　　数字背后，是一批青年干警在实践中的茁壮成长，是群众对司法认同感的显著提升，更是“小事不出网格，矛盾不成诉讼”的基层善治图景日渐清晰。

　　东门社区多为老旧小区，社区虽积极推动组建物业管理委员会，鼓励居民参与共治，却一度遭遇“寒潮”,居民们顾虑重重。针对这一情况，淮安中院民一庭干警金赵鑫结合法律法规，详细讲解物管会的成立条件、流程与职责，消除了大家的“后顾之忧”。随后，多位居民主动签字自荐，社区共治迈出了关键一步。

　　在该项活动中，青年干警跳出“案山卷海”，真正触摸到基层治理的“法治脉搏”。淮安中院刑二庭干警刘晶晶对此深有体会。在一起商户占用车道纠纷中，面对商户“在自家门口摆放花盆未占公共空间”的固执观点，她从手机中调出相关诉讼案例，耐心解析法律风险：花盆靠近路边可能引发侵权纠纷。最终，商户主动移开花盆，邻里矛盾就此化解。

　　寒来暑往，“法官双进”这面飘扬在基层的青春党旗始终高扬。它既为青年干警提供了宝贵的成长平台与展示舞台，也为新时代“枫桥经验”注入了澎湃的青春力量与司法智慧。